Jouw uitdaging
Klaar voor de volgende stap in jouw retail carrière? Heb jij de skills om de sales te laten groeien in de mega-flagshipstore van een van de grootste woonmerken van Nederland? Wij zoeken ambitieus verkooptalent voor regio Noord-Brabant.
Welkom bij deze woon-megastore, dé plek waar interieur en beleving samenkomen!
Als aankomend assistent van de verkoopmanager volg je eerst een professioneel inwerktraject van ongeveer 1 jaar, waarbij je alle facetten van het bedrijf leert kennen. Zodra je er klaar voor bent, fungeer je als rechterhand en sparringpartner van de verkoopmanager. Bij diens afwezigheid neem jij de leiding. Samen sturen jullie een team en meerdere afdelingen aan, met in totaal 60 medewerkers. Naast het ontwikkelen en inspireren van de verkoopteams blijf je zelf ook actief in de verkoop. Hoewel doorgroei naar verkoopmanager binnen deze showroom niet mogelijk is, biedt het bedrijf volop andere doorgroeikansen.
Het hoofddoel? De verkoopresultaten continu verbeteren!
- Jouw inwerktraject duurt ongeveer 1 jaar, afhankelijk van jouw ervaring.
- Samen met de verkoopmanager ontwikkel en inspireer je het verkoopteam met 60 medewerkers.
- Zelf blijf je ook actief in de verkoop om voeling te houden met het team en de klant.
Wat je krijgt
- Salarisindicatie tot €4500
- Bonusregeling
- Groeimogelijkheden in salaris
- Vast contract na proeftijd
- Goede doorgroeimogelijkheden
- Reiskostenvergoeding
- Gratis parkeren voor de deur
- Pensioenregeling
- Professioneel inwerktraject van 1 jaar
- Personeelskorting op de collectie
- Personeelsfeestjes
- Solide bedrijf
- Vaktrainingen en cursussen
- Verdieping in sales
- Verdieping in leidinggeven
- Mooie doorgroei-functie
- Uitdagende next-level carrièrestap
Indruk van de werkgever
Vertrouwde naam in de Nederlandse woonbranche met meerdere showrooms, alles op het gebied van interieur en wonen. Gerenommeerde merken en producten van kwaliteit. Gezellige, sociale en resultaatgerichte bedrijfscultuur. Agressieve verkoop is hier niet de bedoeling, maar er moet wel worden verkocht.
Wat je meeneemt
- 37u p/wk beschikbaar, minimaal 1 weekenddag p/wk.
- Ervaring in adviserende targetverkoop. Of sterke wil om sales te leren!
- Leidinggevende ervaring is geen harde eis, maar wel zeer welkom.
- Je bent niet alleen topverkoper, maar ook uitstekend in de omgang met mensen.
Waarom solliciteren via Match for Talent?
- Rechtstreeks in dienst bij de werkgever
- Grotere kans op aanname
- Eerlijk en persoonlijk contact
- Gratis advies en sollicitatietips
- Snel reactie
